style="text-indent:2em;">各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享我想行政复议，需不需要找律师，费用大概多少，以及行政复议专家建议书的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！
本文目录
行政复议机关没有按时答复应如何处理
行政复议的复议机关是实施行政行为的行政机关的上级机关，不是法院。假如对你除以行政处罚的机关是北京市公安局西城分局，那么复议机关就是北京市公安局或北京市西城区人民政府。当事人可以自主选择。 建议先尝试行政复议，因为只要复议机关受理就可以进入复议程序。另外，法律有复议机关答复是否受理的时限。复议机关超过时限没有答复是否受理的，法律一般认为受理，可以起诉要求在一定时间内给予复议决定。 行政诉讼的时限一般是6个月。如果给予行政处罚的单位书面告知了诉讼时限，起诉99%是会被驳回的。如果没有告知，好像可以延展为两年，好像有相关的司法解释。
行政复议申请书必须一次性写全吗
行政复议申请书不一定需要一次性写全。一般来说，行政复议申请书需要写明以下关键信息：
1.申请人的基本信息，包括姓名、地址、联系方式等。
2.被申请复议的行政行为的具体事实和理由，包括不当行政行为的时间、地点、责任机关等相关信息。
3.申请人对不当行政行为的异议和要求，包括要求撤销、更改或纠正行政行为的具体内容。
4.提供相关证据和证明材料，以支持申请人的主张。
申请人可以根据实际情况，提前写好申请书的主体部分，然后在递交申请之前或申请过程中，补充和完善其他必要的内容和材料。
工伤后单位不愿赔偿，仲裁中被老板行政复议来拖延时间，作为受伤职工应该怎么做
谢谢邀请！
根据题主所述，又是一个“无良”企业。只想获得而不想付出，作为一个企业，职工的工伤保险真的是不能少。最起码的风险意识一定要有，光想凭“侥幸”，到时，一个事故就能拖垮一个企业。
题主所说的仲裁是解决工伤事故赔偿争议的第一途径，而仲裁程序也只有两步走:
第一步，仲裁庭会根据单位和个人双方自愿，组织仲裁的庭前调解，如有一方表示不愿意调解，那就肯定不好调。（只要双方愿意，也可以由仲裁庭组织庭后调解）《调解书》与《仲裁裁决书》具同等法律效力。
第二步，双方的纠纷如不能调解，唯一的办法就是进入庭审环节，通过庭审，仲裁员对事实详尽了解，对证据确认采信，然后根据专项法律法规，作出权威的裁决，然后出具《仲裁裁决书》送达用人单位和个人。
仲裁庭是市、县人社局劳动人事争议仲裁委员会所设的专门解决劳动人事争议纠纷的最具权威、也是唯一的仲裁机构。
如果用人单位和个人有一方不服《仲裁裁决书》中的裁决，可在其指定的时限内向指定的（所辖）人民法院起诉。
仲裁的整个过程中不会存在“行政复议”一说，而任何一方想借“行政复议”来拖延时间那更不可能！
我想，题主所说的“仲裁”，很可能是通过地方政府的什么基层组织来进行的，才有“行政复议”一说，假如是，建议你赶紧重新准备材料，向当地人社局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
凡眼看法～百姓视角～感恩关注！
我想行政复议，需不需要找律师，费用大概多少
1、如果案情比较简单，自己又能说的清楚，就没必要请2、有的案件比较复杂，当事人又缺乏法律知识，无技巧和经验的，建议委托3、律师费的收取标准，主要是参考案件标的额、案件难易程度、案件性质和律师的工作量而确定，且各地的收费标准都不一样，建议你当面咨询律师费
如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
