养老金差距越来越大,有人建议5000以上停涨,合理吗

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本文目录

  1. 养老金差距越涨越大,有人提议高于5000元就涨停,合理吗
  2. 养老金差距大,有人建议6000以上停涨,2000以下多涨,是否可行
  3. 五类退休老人退休金可能要停发
  4. 2023年,养老金将取消上涨这个建议能被接受吗

养老金差距越涨越大,有人提议高于5000元就涨停,合理吗

不合理!

领养老金的有各种人群:农民、居民自由职业者、大城市打工的农民工、国有企业职工和工人、行政事业单位公职人员、国企私企的高管人员等。由于行业不同,工资收入也不同,五花八门的收入情况。

领5000元工资的停止涨薪,不符合国家的有关政策,只使网友十分天真的提出来,国家有关部门也不会通过的。正常涨工资与经济发展相适应,人人都喜欢也乐意接受。获得感越来越多,是很好的事情。

从目前情况来看,公职人员在岗及退休之后,他们的工资都高于普通企业的职工和工人,有的每月领到1000多元退休工资,有的每月领到10000多元退休工资,农民每月领到170多元“退休”工资。

养老金差距越来越大,原因十分多且复杂。比较突出的是高管的高薪酬,简直是数学上的天文数字。利用我们的好环境,利用我们的资金,大赚我们国人的钱,搞特殊化的高薪,赞成的人仅能少数。

养老金差距大,有人建议6000以上停涨,2000以下多涨,是否可行

如果这样的话就等于直接破坏的社保多交多得、长交多得的缴费制度,没有制度保障的社保能运行吗?没有社保了大家去那里领养老金?这种提问就是明目张胆的破坏依法建立的社保制度!

五类退休老人退休金可能要停发

1、退休人员没有及时进行生存认证的:我国每年都有大量的老人领取基本养老金,社保机构无法实时监控每位老人的生存情况,只能通过养老金领取资格认证的方式防止养老金被长期冒领。资格认证时需要退休人员本人进行扫脸认证,如果能在规定范围内完成认证,足以证明退休人员能够正常领取养老金。

2、有多地缴费,或者重复缴费的:多地缴费或者重复缴费,如果社保的系统中没有办理养老金年限合并,那么就不会有累计缴满年限,恢复缴纳未计入养老金待遇,这些都需要重新核算,并且给相关部门提交证明,才有可能恢复发放。

3、退休人员出现违法犯罪记录的:养老金每人是只能领取一次,如果有人蓄意重复领取的,也可能会被停发养老金。

4、退休人员欠债没有偿还:退休人员如果有欠债,且在法院有记录。为了保护债权人的利益,法院一般会判定把养老金划拨给债权人,直到领取人员的债务还清,

5、没有缴纳足年的养老保险的:如果还没有缴纳一定年限的养老金,那么也会被停发。

6、是失踪超过6个月老人,在其失踪的第七个月开始,养老金停发。如果老人被找回,停发的养老金会一次性补发。

7、是加入外籍,缴够养老金最低年限,却未到退休年龄的老人,将无法办理退休,也就无法领取养老金。

2023年,养老金将取消上涨这个建议能被接受吗

谢谢邀请。

养老金取消上涨,是不可接受的!因为养老金的上涨,是与物价上涨相关联的,是伴随着物价上涨而上涨的。假如物价上涨了,而养老金不上涨,就必然降低了离退休人员的生活质量。

当然,养老金高的人群,养老金上涨不上涨,问题不大,他们可以将养老金上涨这点小钱视为无物,而对于低养老金低的人群,问题就大了呀!一个月三千左右养老金的人群,已经是捉襟见肘,经济上很紧张,而物价的飞涨,无疑是雪上加霜,严重影响着他们的生活。养老金一年涨一点,就可以弥补物价上涨的影响。

我们作计划、想问题、搞改革,着重点要放在绝大多数人群上,不能以少数人为出发点。比如,一年有一亿多元养老金的柳传志、有数亿身价的马云等,他们能看上这点小钱吗?对于他们来说,涨不涨养老金根本就无所谓;但低养老金的人就不同了,每月涨一、二百元的养老金,可以多买几袋面粉、多买一些生活物品,作用非常大!所以,我们的工作重心,要放在绝大多数人身上,为绝大多数人谋福利;只有绝大多数人过好了,才算好、才是和谐的社会。

(图片来自网络)

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