薪酬水平的层次划分

老铁们,大家好,相信还有很多朋友对于收入九个层次划分和收入等级划分冷知识的相关问题不太懂,没关系,今天就由我来为大家分享分享收入九个层次划分以及收入等级划分冷知识的问题,文章篇幅可能偏长,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 中级十级薪级是多少
  2. 二级员工是什么意思
  3. 白领、蓝领、金领的收入标准分别是多少
  4. 南方电网薪资等级

中级十级薪级是多少

答:根据国家事业单位工资标准,中级十级的起点薪级是9级,则这个中级十级的薪级就等于9加上他的工龄数,例如他的工龄数是10,则他的薪级为9+10=19。

事业单位工资构成是岗位工资,薪级工资,绩效工资加上津贴补贴。其中薪级工资是由各类人员的起点薪级加上工龄薪级组成。

二级员工是什么意思

对于企业中任何一个部门来说,根据人员的工作能力,工作水平,工作经验以及全面的综合素质能力不同,一般分成一级,二级,三级员工!要成为一个精英云集的企业,就要施行"人才升级法",即不断淘汰"三级"人员,提升"二级"人员的水平并填补进"一级"人才。

白领、蓝领、金领的收入标准分别是多少

首先,不同地域不同省份的收入也各异,总体来说可以分为:

蓝领工资3000–5000不等,白领8000–10000不等,金领12000–20000不等。

下面来了解下蓝领、白领、粉领、金领的区别:

蓝领属于中等收入群体制,以体力劳动为主,比白领、粉领、金领收入都低。白领与蓝领对应,一般都有稳定收入。粉领专知指女性上班族,这是粉领与其它三领最大的区别;而“金领”则是三领中的最高阶层,不仅具有良好的教育背景,收入相当可观,道在三领中位居榜首。

南方电网薪资等级

南方电网平均工资为8347元/月,其中36%的工资收入位于区间8000-10000元/月,16%的工资收入位于区间4000元。

工资:分为3部分,基本工资1000、岗位工资(硕士6岗:2400,本科4岗:1950)2400、绩效工资(=岗位工资,南方电网规定转正之后第一年只能百分之三十。

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员工职位等级薪酬结构表