大家好，今天来为大家解答应不应该鼓励男性休产假这个问题的一些问题点，包括爸爸不建议休产假吗也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
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为什么瑞典父亲也能休产假
首先，是因为瑞典的人口已经呈现负增长，政府正在采取一切措施防止人口的持续老龄化。其次，瑞典是一个男女性别差异极小的国家，认为男性与女性因享受平等的权利。
安妮·海瑟薇呼吁给男性休产假，你认为此举能减轻职场女性歧视吗
我认为给男性休产假和减轻职场女性歧视有一定关系。首先我认为此举是对生命的尊重，人类能够更好地繁衍生息。其次是对女性的尊重，让人们知道生育后代不只是女人的事，还有对后代的健康成长以及女性生育后的健康恢复都有帮助。所以我支持给男性休产假。
应不应该鼓励男性休产假
谢谢邀请，关于楼主提的这个问题，在今年的两会上，人大代表林勇就提出过建议：
1，夫妻应当合休产假，强制男性分担育儿义务。
2，陪产假与产假合并，由夫妻合休，其中男性产假建议为42天以上，假期内发全额工资。
3，男女双方均可以在法定产假基础上申请延长假期至365天。
可以说林勇代表的这个建议很好，能够充分体现男女平等的人性化制度，可以缓解有很多女人在坐月子期间得不到精心的照料，落下月子病根。同时，由于产妇身体虚弱，要保质保量的尽快恢复身体，又要照顾婴儿和生活，就能免去精神上的压力造成的抑郁。真可谓是利国利民又利下一代的好建议！
在现实生活中，有的产妇由于生孩子，特别是破腹产的，身体极度虚弱，家公家婆不是年轻要上班，没有时间照顾坐月子的媳妇，就是有的家婆照顾坐月子的媳妇不尽心，反而闹成了婆媳矛盾，为以后公婆养老的问题埋下祸根。
产妇在坐月子期间，能够得到丈夫的精心照料，不仅免除了尴尬，心情愉快，而且对身体的恢复更加有保障。同时，也能使丈夫感受到妻子生孩子不容易，简直是用生命做代价才换来小生命的降临，这对增添夫妻恩爱，巩固婚姻是绝对有益无害的。
大同社会的和谐，也就是来自于每个小家庭的安稳。林勇代表的建议，对共建和谐社会也是起到了积极作用。毋庸置疑，我坚决支持和鼓励男女同体产假！我的回答完毕，谢谢！
中国为什么不强制男性产假
男性过短的陪护假，不利于男性转换身份及时进入父亲角色，承担起照顾家庭和孩子的义务；同时夫妻双方产假的差距，也无意间将抚育子女的重任倾斜到了女性一方。
子女的健康成长，父母都不可缺位，家庭的和谐发展，也需要夫妻双方共同努力。
适当延长男性育儿假，有助于男性承担起抚育子女的责任，也有助于建立和谐的亲子关系和家庭关系。
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