大家好，今天来为大家分享现在的医院，医生老问你有没有保险，是区别对待吗的一些知识点，和医生不建议买保险的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
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水滴筹成了一种普遍的社会现象，他们为什么不选择买医疗保险
第一：不认可保险。认为保险是骗人的，买的时候说的好听，等到理赔的时候这不赔那不赔。
第二：觉得自己有单位有社保，住院治疗可以报销，不必要买保险，多此一举。
第三：舍不得出这个钱。买了医疗险，住院才报，不住院不报。身体健康这笔钱就等于消费掉了，还不如拿这笔钱去买吃的喝的用的实在。
第四：侥幸心理。认为自己不会这么倒霉。甚至有些人在出事后说这都是命啊！请问有谁知道自己命中会遇到啥？如果我知道自己60岁会生大病，那么我会在59岁买保险；如果我知道明天自己会出意外，我今天会买保险；如果我不知道自己未来会遇到什么，那么现在买保险最合适！
交通事故受伤医生开单休息六个月，保险只赔三个月合理吗
一般开这么长的休息要不是重型颅脑损伤，要不是骨折，而如果是骨折没有骨不连或者骨不愈，那么时间就开长了。这个休息时长肯定涉及的是误工费，因为我不了解你的具体伤情，所以不好评判是否合理，如果你觉得自己伤情就是这么长时间才能恢复正常的功能和活动，注意正常功能和活动不是指一点都感觉不到疼痛和不适，那么你可以坚持诉讼解决，反之建议和保险公司协商，因为如果诉讼保险公司可以申请误工时长鉴定，明显超出临床愈合的休息时长亦是得不到支持的。
现在的医院，医生老问你有没有保险，是区别对待吗
谢邀！
到了医院，不论门诊还是住院，医生都会问有没有保险。确切地说，先问有没有医保，再问有没有保险。
医保自不必说，就是咱们的社保，农合，新农合。
保险，主要指的是商业保险，这多用于住院时候。
啥意思呢？
不同的医生，有不同的做法。
尽管各种无良医生的做法，不时见诸媒体，我们依然相信，大多数穿白大褂的都是真心救死扶伤的白衣天使。天使，无异于再世观世音，寻声救苦，有求必应。
在这种心理下，医生先了解患者有没有保险，目的是，如果患者有保险，那就在医保范围内，尽量用比较好的药品，让患者少受痛苦。如果患者没有保险，医生考虑的是，所有费用都要患者自费，再看这个患者穿着简朴，神情凄苦，再一聊，贫困人群里的，那么，医生就会根据患者的经济，尽量用最少的钱，解决最大的问题。
当然了，鲁迅先生那句名言说，我向来是不惮以最坏的恶意，来推测中国人的。
我们当然也不排除一些医生，为了医院创收，得知患者有保险，就拼命地多开药，一次花费很多很多，让患者出门时像采购年货一样地，大包小包“满载而归”——不过，随着医药分家，这种情形已经大大减少了。
需要注意的是：作为普通百姓，即使有保险，也要对自己的保险有个大概的了解。比如住院险，虽然住院险是报销住院费用的，但，不是所有的费用保险都给报。因为住院险也分为，只报公费不报自费、公费报自费按比例报、没免赔额且公费自费都100%报、免赔额以外不论公费自费100%报这四种。
即使有保险，也要让医生知道，“好心的天使，我的商业保险只能报公费的，自费的一分钱报不了，麻烦您尽量多用公费的。”
即使有保险，也要让医生知道，“好心的医生，我的住院险自费药按比例报销，一年不能超过10万或20万，超过的我就得自费了。”
各位朋友，医生每天见很多病人，人家不可能每个病人都那么详细地问，咱们如果不说，万一出院后保险公司不给报，岂不是自己吃亏？
到了医院，尤其是住院前，一定跟自己的客户经理联系，问问“经理啊，我那个住院险都报哪些来着？你再给我说说？”
一般的，专业敬业的保险代理人都会详细讲给您的。
如果您的客户经理离职不干了，又没有新的客户经理派给您，您也可以打保险公司的客服电话询问，他们也会耐心讲解。
当然，您也可以在今日头条的悟空问答里，问大家，也可以私信各位朋友，包括我，都能得到解答。
仅供参考！
10年流失400万医学生，现在当医生有多不好
10年中，中国培养了470万医学生，但医生总数只增加75万。医生去哪儿了？
师妹辞职的时候，已经是经验丰富的高年资主治医师。
她是个地地道道的北京女孩，没有什么背景后台，但从小聪明而又勤奋。一路重点小学，重点初中，重点高中读下来，最后考入北大医学部，然后考上研究生，成了我的师妹，最后留在积水潭医院烧伤科。
积水潭医院烧伤科是全国最好的烧伤科室，是所有本专业医生都梦寐以求的优秀平台。能留在这个平台的人，都很优秀，所有不够优秀不够勤奋的人都早已经在到达这个平台之前被淘汰。
最好的平台意味着最严苛的要求，从她做住院医的那天起，就和别的医生一样，五更半夜，拼命工作。除了没日没夜的救病人做手术。还要挤出时间做课题写论文发SCI。但这一切，都难不住她。
工作常误了吃饭，这时我们几个师兄弟爱凑一起找个小馆子随便吃点东西。在这种繁忙工作难得的放松时间，一群心高气傲的年轻医生在一起难免畅想未来，憧憬着自己哪天也能和自己的导师一样，成为全国知名专家行业泰斗，能扬名立万出特需门诊。
时光冉冉，当年的师兄已经成了专家。当年的师妹，却已经脱下了白衣。
她离开这个行业的时候，距离成为专家只有一步之遥。
当她离开这个行业的时候，中国失去了一位未来的天分极高又极其勤奋的优秀烧伤专家。
她辞职的那一天，年迈的恩师因为痛心而情绪激动的不能自已。
但是，我理解她的选择。
那一年，北京某地出现重大火灾。24名伤员送到北京积水潭医院烧伤科，其中极危重3人，危重6人。
面对突发公共事件，积水潭烧伤科全科动员全力抢救，全科医务人员连续几天几夜不回家吃住在科室。年已六旬的张国安教授，连续一周时间每天只能睡三四个小时。最终患者全部抢救成功。
那次抢救，所有的费用全部由政府负担，所有伤员家属，也由政府妥善安排。
抢救几天后，病人情况终于趋于稳定。这时候，几个病人家属从外地赶到北京，来到医院，来到全负荷运转努力抢救他们亲人的烧伤科。
然后，他们就开始骂，开始打，开始砸！
是的，你没有看错，面对没要他们掏一分钱费用，已经连续奋战几天几夜抢救他们亲人的医务人员，他们毫无缘由的就开始骂，开始打，开始砸。
而且，他们拒绝签署一切治疗和手术同意书，一心一意等着患者死了要赔偿。
在病房里，有一个小鱼缸，里面是师妹和护士们精心养了好久的小金鱼。他们摔碎了鱼缸，踩死了金鱼。
师妹气的浑身发抖。
几天后，我负责抢救的全身三度烧伤面积达95%的大面积烧伤患者手术成功，逐渐脱离危险。我很开心的请师弟师妹出去吃饭庆祝。
师妹却很不开心。
她对我说：师兄，我问你，你这么有才的人，为什么一定要做医生呢？
我说：为什么问这个？
她说：我发现，我很多中学同学都过的比我好。他们收入比我高，工作没我累，更重要的是，他们工作的很有尊严。我不怕苦，不怕累，可我受不了委屈。我从小就是最优秀的学生，我辛辛苦苦读到北大毕业，我做什么养活不了自己？苦我不怕累我不怕，可我凭什么要忍受这些人的辱骂？
我一时不知道如何回答，沉默一会说：我不知道我除了做医生还能做什么，我离开医院两公里外东西南北都找不清。
她说：我不知道该佩服你还是该可怜你。幸亏我现在还找的清。
然而此后没有发生什么，她依然勤奋依然刻苦，和以前一样认认真真的工作。
直到后来她犯了一个小错误。
真的是一个小错误。
医生必须努力避免任何错误，但是，所有人都免不了偶尔会犯一些小错误，医生也不例外。医生，不是神！
一个合并内科疾病的患者来烧伤科住院，需要做一项与其疾病相关的检查，这项检查我们医院没有，需要外送。由于和患者沟通的问题，师妹把化验项目写错了。检查需要重新做。
病人和家属不乐意了：凭什么要多抽我几毫升血？
赔礼不行！
道歉不行！
赔偿也不行！
一次次的纠缠吵闹，一次次的精神折磨。
师妹筋疲力尽心力交瘁。
当事情最终在院里协助下解决后，师妹提出了辞职。
辞职申请被导师毫无商量余地的驳回。
经过劝说，师妹留了下来。从此再也没提，我们都以为她一时冲动。从读北大医学部开始算，她已经在医学这条路上走了十几年，怎么可能割舍。
直到有一天，她和往常一样认真值完夜班，认真做完手术，认真处理完所有患者，认真写完所有医疗文书。和往常一样平静的离开医院，再也没有回来。
她把辞职申请和自己科室办公桌的钥匙快递给了主任。不接任何人的电话。
当我终于打通了她的电话，说：至少一起吃个饭告个别吧。
她说：不用了，我怕伤心。也怕一伤心就辞不成了。
她辞职的那一年，已经是高年主治医师，距离专家级的医生，只有一步之遥。
而我自己，也不是没有动摇过。
去年的某个晚上，一个患者家属追在我后面，用各种恶毒难听的语言咒骂。我不声不响的走，他就一路追着骂。
我不声不响的走了一百多米，从急诊走到病房。他就追着我骂了一百多米，毫无停止的意思。在我阻止高声叫骂的他进入患者已经休息的病房的时候，冲突发生了。
发生冲突后，他喜气洋洋的和老婆打电话：我逼着那个医生动手了，他动手了单位肯定会处分他。
而我因为双小指骨折直接进了手术室，麻醉师一边给我打麻醉，我一边和赶来的主任交代第二天七台手术的安排。
事后警方的定性是互殴，告诉我对方也有伤，如果我不肯和解，只能一起追责，把我一起拘留。而身强力壮魁梧无比的当事人则在网上造谣，称我在以一敌二情况下，竟然能把他老婆骑在地上打，打他老婆的会阴和胸部，在殴打他的时候把手伸到他嘴里被他不小心咬伤。
我当时气的发抖。
那一刻，我不想做医生了。我宁可脱下这身白衣，也要讨个公道。
我都已经读到北大博士了，以我的聪明和勤奋，我做什么养活不了自己，我为什么要忍受这一切？
这时候，我分管的一个患者来看我。这个患者全身大面积烧伤，我从新疆把他接来，经过抢救总算保住性命。他身上大面积瘢痕，平时根本不肯离开病房。
在得知我受伤的消息后，他让妻子扶着第一次离开病房，来看我。
他说：宁医生你好好养伤，我盼着你给我做整形手术呢。
病人离开后，我用被子蒙住脸，悄悄痛哭一场。
第二天，我通知警方，同意和解。
几个月后，我再次回到了手术台上，为那名患者，操刀做了第一次整形手术。
今天，柳叶刀的一篇报道震动了中国医疗界。
一项研究分析了中国2005年至2015年中国卫生和计划生育委员会公布的卫生年鉴，10年中，中国培养了470万医学生，但医生总数只增加75万。进一步分析则发现，10年中25~34岁的医生比例从31.3%降至22.6%，而60岁以上的医生比例从2.5%增加至11.6%。
医生去哪儿了？
拿什么来挽留你，我们的医生？
Lancet杂志一项研究分析了中国2005年至2015年中国卫生和计划生育委员会公布的卫生年鉴，发现在10年中，中国大学培养了470万名医学专业毕业生，而医生总数只增加了75万，增幅为16%。
10年中，中国毕业的五年制学生是431万名，7年制硕士是41万人，合计473万。但在这一期间，中国注册的医生仅增加了75.2万人，增幅15.9%。
该研究还发现，农村地区医生缺口达到50万人。
该研究证实中国10年来医学生的流失率很高。有数据表明，中国医务工作者在2006年是670万，2014年是1020万。但执业医师仅240万人，执业助理医师50万人。其中还包括14.5%的传统中医人员。
2014年Lancet中国专刊一篇文章指出，中国拥有全球最庞大的医学教育系统。2012年全国590所医学院校就有超过50万名毕业生，包括医学、护理、公共卫生等专业。
然而，与高收入国家的同行形成鲜明对比的是，中国的很多医学毕业生并没有选择执业，而是从事其他非临床的领域，如医药产业。这样的就业选择和教育系统低效率的原因还不清楚，但核心基本因素之一是医学教育与就业机会的不匹配。中国的医学和护理毕业生的平均成本在全世界最低。
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