其实毕业三年了，女生，以前没有做过行政，现在想找个行政类的工作，还有前途吗的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解毕业不建议做行政，因此呢，今天小编就来为大家分享毕业三年了，女生，以前没有做过行政，现在想找个行政类的工作，还有前途吗的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
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大学985毕业在上海干三年行政人事继续干有前途吗
有没有前途，看你怎么坚持！
一个人毕业三年后，和你哪个学校毕业的没有关系。但是你能考上985大学，说明你的智商还不低。
行政也好，人力资源也好，在企业中其实发挥的作用非常大，企业管理的好不好，与人力资源部、行政部门的管理有密切关系。所以，如果你要确认这个领域的工作，是不是你感兴趣的，而且你愿意为止付出和奋斗的。
【人事行政岗位的前途】一般的职业发展，从专员、主管、经理，可以做到总监、副总裁等高管，甚至优秀的还有直接转行去做业务，做到CEO的。
【人事行政岗位的待遇】不管做什么工作，付出和汇报有关。在上海，一般的人事、行政主管，月薪也能达到8000-15000左右，而人力资源总监、行政总监的待遇基本上在40-60万年薪，当然好的企业，新兴企业，待遇会更好，超过百万的也有很多。所以，职业发展空间也是比较大。有没有前途，和自己的追求、付出、能力有关。
【能力要求】当然，要做好5人事、行政这个岗位，也是相当的不容易，需要许多的付出和学习，情商也要高，需要的能力和知识建议如下：
1、需要做到对公司核心业务和经营，也要非常了解。深入了解公司业务，帮助业务解决问题，提供支持和保障，会让你的工作变得更有价值。
2、专业知识。对人力资源、行政的专业知识，要精通。
3、培养自己优秀的能力，包括沟通能力、解决问题能力、人际交往能力、文案写作能力等
4、培养自己优秀的工作习惯。好的习惯，会促进你的成功。
三百六十行，行行出状元。不论你做什么，坚持、努力、学习提升、总结反思，你会成功的！
人力总监岗位要求
毕业三年了，女生，以前没有做过行政，现在想找个行政类的工作，还有前途吗
感谢邀请！毕业三年的话转行行政，等于说跟刚毕业的没什么差别，因为没有工作经验，那么薪资这一快的话是很低的，你要有心理准备。
而且，行政类来说的话，上班就是招聘，端茶送水，说的不好听点就是打杂的，领导叫你做什么你就要做什么，是很难学到什么东西的，当然你去大公司稍微还好点，有职业培训规范以及良好的晋升机制，如果你够聪明的话好好干也是有前途的，但是如果到了小公司的话，那就很难说了。个人的话建议还是不要做行政。
对女生来说人事行政工作有前途吗
我不觉得这份工作没必要分什么男女，我从事五年多，在过大公司，也有小公司工作经历。没觉得女同事做人事行政有多优秀，觉得男同事反而也不差。反而我觉得什么样的性格更适合去做什么样的工作，倒有些逻辑。
人事工作，对公司的人员入司任职、晋升安排至关重要，所以人事工作者要具有长远的慧眼，识得英才，为公司人事发展掌门，这些跟性格相关，跟男女无关。
是大学任课老师好还是行政好
进大学工作，选择当任课老师还是做行政，对于每个人而言意义都不一样，毕竟每个人的差异都很大，要做出选择也很简单，主要考虑以下几个因素：
1，个人专业，如果是学纯理论专业，比如思想教育等类型的专业，建议走行政岗位，如果所学专业具有实践性运用，建议走任课老师岗位。
2，个人能力，如何善于交际沟通善于写材料，建议走行政岗位，如果善于搞学术科研，建议走任课老师岗位。
3，个人追求，如果追求仕途进步，建议走行政岗位，如果追求搞学术或搞副业赚钱，建议走任课老师岗位。
从上述三个方面考虑，基本都能做出适合自己的选择，进大学工作，不是每个人都适合去搞行政当领导，也不是每个人都适合搞学术当教授。
当然就个人而言，在大学工作了几年，更倾向于当任课老师，不为别的，有几个好处是搞行政的所享受不到的，比如：
1，时间自由，不坐班，上完课就走，有时间在外搞副业。
2，教书育人，和学生接触远远多过搞行政的，看着学生毕业有成就感。
3，不累心，不用去操心行政上复杂的事情。
以上观点仅供参考，欢迎大家关注娇羞帝老师。
文章到此结束，如果本次分享的毕业三年了，女生，以前没有做过行政，现在想找个行政类的工作，还有前途吗和毕业不建议做行政的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！
