为什么有的公司不支持线上面试(为什么有的公司不接受线上面试)

本文目录

1. 为什么很多公司不接受远程面试
2. 公司面试为什么不选择在网上进行
3. 为什么有的公司不支持线上面试
4. 线上面试用手机还是电脑

为什么很多公司不接受远程面试

首先，很多大型的单位工作业务比较多，面试就要求都在现场面试，只能一天时间，没有多余的时间给你视频面试什么的，你想去就现场参加面试。

其次，远程面试会有很多影响因素，比如网络什么的，所以现场面试效果更好，面对面了解交流。

公司面试为什么不选择在网上进行

谢邀，上啥班短视频招聘平台为您解答。

互联网虽然很方便，但是说回来，网络是把双刃剑，有好的一面也有坏的一面。公司选择传统的面试方法是有公司的道理的。现在大多数公司采取的面试方式还是传统方式为主。毕竟现在公司用人比较谨慎，不可能为了节约成本而把那么重要的面试会改成网络面试，这是不符合公司发展趋势的。

最重要的是传统面试的整个过程，从前期你投简历，筛选后给你打的第一通邀约面试电话，电话里从说话的语气和节奏上就能听出你是个什么样性格和脾气的人，到后来约定时间，来观察你是否是一个守时守信的人，从这方面也能折射出你将在在公司工作时是不是一个讲原则的人。在正式面试时，一个合格的HR可以更全面清晰的看出你是一个什么样的人，从回答问题的时间和逻辑性，从回答问题的表达和面部表情声音语气上。从这些方面就能评判出你是否是公司要找的人，是否适合公司的岗位，能否顺应公司发展趋势共同进步。

同时，传统的面试更具真实感，这种真实感是电话面试和网络面试都无法给予HR的。这种真实感相当重要，他会影响到HR在对你评价时的准确性，从而影响到公司的用人标准。而网络面试虽然节约了人力成本，但是缺少了很多真实性，能考察到的只是在网络面试中问题回答的好坏，在对人对事的态度上，涉及的极少。

网络面试确实方便，方便了面试者，方便了面试官，却确保不了用人的精确度。因此在现在这种情况下，除非网络信息统一实名化，网络上的个人职场资料应有尽有，面试官能明确了解到，要不然的化只要是比较重视人才的公司就不会选择网络面试。

以上就是我对这个问题的所有看法，希望对题主能有帮助，也欢迎大家在评论区里一起讨论。

为什么有的公司不支持线上面试

关于这个问题，有几个原因可能导致一些公司不支持线上面试：

1.安全性问题：线上面试需要使用网络技术，可能会存在安全隐患，公司担心泄露公司机密信息或个人信息等问题。

2.技术设备问题：一些公司可能没有配备足够的技术设备来支持线上面试，或者员工不熟悉线上面试的使用流程。

3.交流效果问题：一些公司认为线上面试无法与面对面交流相比，不能够真正了解候选人的沟通技能和个性特点。

4.稳定性问题：线上面试的稳定性可能存在问题，如网络不稳定、软件出现故障等，可能会影响面试效果和候选人体验。

5.企业文化问题：一些公司认为线上面试不能够很好地展现公司的企业文化，无法让候选人更好地了解公司的价值观和工作氛围。

线上面试用手机还是电脑

线上面试用电脑或者手机都是可以的，但是都是需要保持网络通畅的，如果面试过程中出现网络卡顿是比较不好的体现，所以要确保自己在网络好的地方，第二个就是面试的环境要保持相对的安静，不可以太吵杂，自己收拾得整整洁洁就可以了。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。