style="text-indent:2em;">大家好，今天来为大家分享2020广东国家公务员考试怎么面试的一些知识点，和举牌拍照合成怎么弄好看的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
本文目录
初创公司几位创始人怎么安排职位
创始人控制权
（1）股东会：为了严谨我得先约定股权生命线的前提是【同股同权】
1、67%绝对控制权（有权修改公司的章程、增资扩股）
2、51%相对控制权（对重大决策进行表决控制）
3、34%否决权（股东会的决策可以直接否决）
4、20%界定同业竞争权力（上市公司可以合并你的报表，你就上不了市了）
5、10%有权申请公司解散（超过公司10%的股东有权召开临时股东大会）
6、5%股东变动会影响上市（超过5%的股权所有权就要举牌）
7、3%拥有提案权（持有超过3%的股东有权向股东大会提交临时提案）
（2）董事会：董事会的决策机制区别于股东会，按照【一人一票制】
*注释：董事会成员是由股东会选举产生，董事会对股东会负责。
1、三分之二以上，依据董事会议事规则执行。
2、半数以上，董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生。
3、三分之一以上董事或者监事会，可以提议召开董事会临时会议。董事长应当自接到提议后十日内，召集和主持董事会会议。
4、特殊约定除外（例如：一票否决权）【依据董事会议事规则执行】
以上描述的这些都是控制权要点，而创始人层面要思考的是如何绊随着融资节奏一步步稀释，整体防止控制权的丢失，这里就不展开讲，涉及的内容是从公司层面整体出发的，操作起来非常复杂，基本上都是个性化设计的！
（3）股权分配：主要是量化分配【量化】和分期兑现【动态】
【量化】在早期股权分配的时候，通常情况下，我们只用考虑到创始团队成员之间的股权分配的问题，那么股权怎么分比较合理呢？在这里我们要区分的是人力资本驱动的互联网轻资产行业和财务资本驱动的重资产行业，我的以下观点是基于人力资本驱动的互联网轻资产行业考虑的：
*注释：我们把这个股权比作一个蛋糕，先切成四块。然后每个人在每个维度根据个人实际现状进行量化分配，最后加起来就是你们的股权分配结果。
1、创始人股：为保障创始人控制权，通常情况下会有一部分蛋糕是创始人独占的，我建议是20%-30%（具体根据发起人人数确定）
2、身份/发起人股：为保障联合创始人话语权，这个维度上的蛋糕是大家一起均分的，我建议是8%-15%之间（具体根据发起人人数确定）
3、风险/资金股：回到最开始讲的早期风险的承担者和价值贡献输出者，在这个维度上就是早期的风险承担部分，这个维度上的蛋糕是依据实际出资来确定，我建议是10%-25%（具体根据实际出资总额和工作年薪与现行工资差额来确定）
4、贡献股：围绕着基于人力资本价值输出的高度认可，这部分蛋糕我的建议是30%-62%，大致分为基础贡献股（公司背景和工作年限）和岗位价值贡献股（基于行业属性判断的岗位价值权重）。
【动态】大多数轻资产的互联网公司都是基于人的价值输出带动公司的快速发展，但是由于人力资本的不确定性太强，特别是一些核心关键岗位的leader（通常就是合伙人/联合创始人）一旦发生人力价值输出终止通常给公司带来的伤害也是毁灭性的。这样不仅让公司无法正常运营，同时也带走其名下的股权。给后期的发展埋下深深的隐患。所以，基于此建议股权是动态的：
成熟期：3-5年
成熟机制：以4年成熟期为例1+1/361+1+1+12+23+11+2+1
成熟原则：创始团队成熟机制尽量保持一致
立刻成熟份额：基于合伙时间确定（3个月5%/6个月10%）
创始人话语权
（1）持股比例：原则上来讲，联合创始人持股比例最好是10%-25%之间（上线浮动2%）。创始人持股比例应该是合伙人人均持股比例的2-4倍（联合创始人早期最好控制在2-5人，后面加入的便是合伙人）。
（2）持股模式有三种：直接持有、创始人代持、持股平台
直接持有：表示要进行工商登记的部分是各自持有的全部股权，直接登记部分的股权是指各自（已经成熟的股权+未成熟的股权）
创始人代持：表示该部分股权不显名，该部分是指未成熟部分股权。创始人工商登记的股权（未成熟的全部股份【包括自己+其他联合创始人】+自己已经成熟股份）
持股平台：设立一个有限合伙（基本上就是一个壳），创始人做为有限合伙的GP，被激励对象作为LP，基于有限合伙的特殊性，GP是法定的绝对控制人。这种方式比较稳定，也是大多数做股权激励时采用的方式。
（3）进入机制即成熟机制参见【动态】
（4）退出机制：主要分过错退出和无过错退出；过错退出处理方式是采用法律允许的最低价格（零对价/1元人名币）回购其所有股权（不论成熟与否）；无过错（成熟股权）退出一般有两种补偿模式，其一，按照净资产的1.5-2.5倍之间结算；其二，则是按照对应估值的10%-20%。无过错（未成熟部分股权）按照获得时对应股权的出资额返回/对应出资额按照银行利率的一个倍数进行补偿（控制在3倍以内）。
核心员工期权池
（1）期权池比例的确定：一般有种三个方式：其一，投资人要求的比例确定；其二，根据创始团队的情况确定，其二，基于已有的方向/商业模式设计确定。
（2）期权池的来源：通常情况下建议是创始团队之间确定好股权比例后，同比例稀释一个（前面三种方式确定的比例）期权池，然后把期权池设计成10,000,000股（自由约定，以方便计算和统计为主）。有的创始团队早期期权池预留特别大（一般是指在30%以上），这样也有一定道理，一方面避免再次增发带来麻烦，另一方面对于创始人集中投票权操作方式的也是不错选择，后期再做期权池的切割，形成一个小的资源型期权池，用于以小博大的商业操作模式，如果真的是这么做的话，最好记住的一点是，要约定好在某个阶段/事件前，期权池剩余没有发完的部分要按照最开始参与同比稀释的创始团队成员的比例（第一次稀释时的比例）返回到各自名下，但是预留较大期权池也是有一定的隐患和后期的纠纷。对于期权激励计划的实施可能会造成不恰当的操作，也就是说就是很可能发多了，反过来，损失的是创始团队成员的利益。
（3）持有模式：代持和持股平台。早期核心员工承诺的激励可以先采用代持，天使轮以前的承诺都建议采用代持来操作，比较合适的期权激励计划：我建议是天使轮后，A轮前实施第一次激励计划，这一次大概会花掉整个期权池的1/3。因为越是早期，对于核心员工来讲风险越大，所以这一次对于整个期权池的消耗是比较大。
（4）如何行权与如何确定行权价格（事实上是自由约定的）：用下面这张图来描述吧（不详细做解释，这部分内容挺复杂）。
（5）退出机制：类比联合创始人的退出机制设计，因为期权行权之后就会变成实实在在的股权，主要分行权期前退出行权后退出，行权后退出又分为过错退出和无过错退出两种退出方式。
2020广东国家公务员考试怎么面试
您好，在面试之前，考生应该做哪些准备，成为广大考生关注的焦点。在此，建议广大考生做到如下几点：
一、首先要了解国考考情，收集过往真题
一方面通过考情的了解，做到心中有数。明确考试对于考生的要求有哪些，主要考察的方向以及所考察的能力，从而能够提前准备，从容应对。并且需要通过对于真题的收集，进一步熟悉考试所考察的题目以怎样的形式出现，自己面对这些题目，有没有思路想法，能不能讲清楚说明白。
二、有针对性的做出应对措施
古语有云：“知己知彼，百战百胜”，知道了所考题型后，考生们就要开始着手准备。首先根据题目，结合自身学习生活经历，确定自己的观点，要符合社会主义核心价值观，要符合公序良俗。之后可以在网上搜集材料，结合自身体会，谈出看法，说出解决意见等。此过程要做到言之有物，条理清楚，分析到位，能够取信于人，让听者能够认可你所表达的观点。
三、锻炼自己的心理素质和言语表达能力
强大的心理素质能够让你从容的面对考试，考官给自己带来的压力。能够更好的发挥自己的能力，展示自己的良好形象与素质，为取得好成绩打下良好基础。言语表达能力也至关重要，流畅，清晰，条理清楚的表达，既能展现自身的逻辑能力，又能把自己的内心想法更好的展示出来，体现优秀的与人沟通能力。
四、要注重仪容仪表，礼仪着装
中国是礼仪之邦，公务员代表政府形象，所以必须做到彬彬有礼，穿着得体，谈吐得当。考生朋友应该从衣着，发型，妆容，饰品，举止，谈吐等多个方面全面提升自身形象，达到党和政府以及人民对于公务员形象的标准和要求，提高认可度。
积极开放的心态，认真钻研的态度，如饥似渴的学习，孜孜不倦的练习都是每一个考生为了取得好成绩应该做到的。多少个日夜挥洒的汗水，多少次为了最终胜利付出的努力，在这个冬天应该有所回报。为了不辜负青春梦想，每一位考生朋友都应该为自己加油，为自己喝彩，提前准备，轻松赢未来。祝你考试顺利，报考问题欢迎关注我，保你考试无忧~
马克龙明确反对美欧按照“零关税”目标开展自由贸易谈判，你怎么看
路透社报道，7月26日，马克龙在西班牙马德里表示：“我不赞成就如跨大西洋贸易及投资伙伴协议一样的广泛贸易协定进行谈判，因为条件不允许”。马克龙同时还表示希望看到美国对钢铝关税问题的态度。7月26日晚，随后法国财政部长勒梅尔继续延续他在7月24日的表态，特朗普应该先取消钢铁和铝关税，并停止在汽车关税问题上发出威胁，欧洲不会在被枪顶着头的情况下与美国人进行谈判。同时，勒梅尔也呼应马克龙的讲话，明确法国不希望跟美国谈大宗贸易协议，农业问题也须被排除在贸易谈判之外。法国总统和财长的发言给7月25日，欧盟委员会主席容克和美国总统特朗普刚刚在7月25日达成口头共识泼下来一盆冷水，也让世界第二大经济体在绝望中看到了一丝曙光。接下来美欧、美日、美中等双边贸易博弈将会更加激烈。
欧盟内部在解决对美贸易问题上有分歧此前，美国和欧洲在讨论汽车贸易问题的过程中，法国和德国在立场上就出现了不一致的情况。德国宝马、大众、奔驰等三大汽车公司向美国驻德大使提出美欧双方同时将汽车关税将为零，德国总理默克尔在7月5日对这一做法也表示了支持，但是法国方面却表达了不同的意见。法国财长勒梅尔明确反对德国的方案，强调如果美国对汽车行业征收关税，欧盟应该给予“集体的、坚决的”回击。
法国之所以在汽车贸易以及此次欧盟委员会主席容克与特朗普达成的降低关税议题都表示反对，最重要的原因是，如果取消工业品关税，本来工业实力就不足的法国可能将受到巨大损害。法国是一个传统的工业国，但是从工业化以来，法国工业的实力始终没有领先过，在一战前法国工业被英国牢牢压制，二战后又被美国、德国超越，现在法国很难找到一个行业在全球领先，必须有一定的关税和非贸易壁垒保护，否则法国工业体系受到的冲击会非常巨大。试想如果法国真的执行“零关税、零壁垒、零补贴”的政策，那么现在仍在法国等欧洲政府的巨额补贴庇护之下的空中客车公司怎么应对波音公司的巨大冲击呢？
以汽车为例，法国的汽车工业也十分庞大，但是与德国、美国汽车工业相比，法国汽车工业的竞争力明显不足。如果真按照宝马公司提出的零关税方案，德国汽车公司可能会占领更多的美国市场，法国的汽车工业却要被美国汽车血洗，法国人当然不会同意这样的方案。反倒是，由于法国汽车本来在美国市场的销量就不佳，欧盟与美国打起汽车贸易战，对法国汽车工业的冲击反而不大。
这次容克与特朗普达成的零关税共识将汽车产品排除在外，但是其他工业产业，法国依然面临同样的问题。由于土地、人口等自然禀赋不同，法国的工业劳动生产率明显低于美国，如果真的达成零关税的协议，法国工业会在美国产品的冲击下迅速萎缩，不仅会给法国经济带来巨大冲击，随之而来的失业问题还会严重冲击马克龙政权的稳定。此外，法国还是一个重要的农业国，法国绝不允许低廉的美国农产品冲击法国市场，也不会轻易同意“大豆换汽车”这样的提议，这完全是让法国替德国汽车买单。
法国的态度给东亚国家赢得了一些时间由于法国是欧盟最重要的成员国之一，法国反对的议案是不可能在欧盟顺利通过的，更何况西班牙、意大利等欧盟大国也面临工业实力不济的问题，这些国家短期内不会同意容克与特朗普达成的“零关税、零壁垒、零补贴”的谈判目标。欧盟与美国自由贸易协定遭到法国的杯葛，也意味着特朗普想快速解决与欧盟的贸易争端，集中精力处理与亚洲国家贸易问题的努力遇到了巨大挑战。接下来，美国还需要与欧盟继续研究解决贸易冲突的办法，是继续打贸易战逼迫欧盟低头，还是先做出让步再慢慢谈判徐徐图之，特朗普需要做出一个决断。
由于美国在贸易问题上的态度已经十分明确，对待欧盟、日本、加拿大等传统盟友，特朗普要“以打促谈”；但是对于东亚国家特朗普就是要往死里打，破坏其超越美国的努力。在法国反对的情况下，特朗普除了向法国施加压力，也会在某些领域做出一些让步，争取尽快腾出手来对付东亚国家。因此，法国现在只是给东亚国家争取了一些时间而已。要趁法国人的态度还比较坚决，合理利用欧洲国家之间的矛盾，争取与法国等欧洲国家紧紧抱在一起，最好是能够像日本那样与欧盟先达成一份自贸协定，哪怕是让出一些利益、哪怕达成的协议自由化水平不高都没有关系。就像非洲草原上的野牛，单打独斗都不可能是狮子的对手，只有抱起团来，也有可能把狮子吓走甚至踩死！
股票增发什么意思，增发是利好还是利空
股票增发，被认为是上市公司没钱了，再搞点钱的一种手段。
原则上，这是一件好事，是企业通过公开市场继续募集资金，用于企业发展的一种形式。
绝大多数企业上市后，如果需要再次融资，往往会采取定向增发的方式进行，仅有部分企业会采取配股的方式来向全体股东募集资金。
我们要正确地看待融资本身，绝大多数情况都是用于企业的发展，这对于企业是相对有利的。
当然，不是所有企业烧了钱，就一定会有结果，很多企业拿到钱以后，发展并没有前进，业绩更是一年不如一年，那么后期定增的资金解禁时，可能还会面临大量的抛售，打压股价。
所以，定增本身是一种利好，但不同情况下，定增不一定会被解读为利好。
尤其是在市场缺钱的时候，往往会被市场解读为利空。
企业为什么要增发股票要搞清楚增发到底是利好还是利空，一方面我们要看市场的表现，一方面要理解企业为什么要增发。
企业在没有上市之前，如果需要钱，其实也是可以通过增发股权的形式来进行的，可以理解为股东增资。
当然，有极少数是股东直接注资，但本质上通常会根据注资比例重新约定股权的比例，类似于增发。
企业增发股份，无非就是缺钱，需要资金。
而增发股份和发债相比，唯一的区别是发债需要还，增发不需要还。
大部分的上市公司，如果经营现金流良好，是不需要募集资金的，每年还能有净利润。
如果是急需资金，往往会通过质押股权的形式周转。
如果是长期需要资金，往往通过发债的形式募集。
到了采取增发股票来募集资金，往往都不是小数目，资金的用途大部分都是，用于企业的非常规扩张。
其中，企业间的并购，是定向增发中最主要的用途，因为并购的资金需求量比较大，而且没法快速变现去偿还。
如果被并购的企业，确实有不错的业绩，那么对于上市公司本身来说，一定是一个利好。
不仅并购后利润会增长，企业的规模化效应也会更加的明显。
上市公司对于股票的增发，往往也是采取定向增发的形式，以大股东和投资机构为主，一般不会让普通的散户投资者参与进来。
所以散户投资者能享受到的红利，就是二级市场上，估计上涨的预期，仅此而已。
增发价格的参考性我们都知道，股票要增发，一定会有股份数量和增发定价。
这个增发定价，就是增发融资的股票价格。
如果定增的价格高于目前的股价，那么股价大概率会涨。
如果低于目前的股价，那么对于股价的带动就很小了。
可以把定增的价格很单纯地理解为机构入场的成本价。
就像是新股发行的发行价一样，通常给到机构的成本价会略低于市场价格。
而且，这个价格到底是多少，其实是根据企业拿到这笔钱去做并购，未来给企业带来的利润增长，再通过估值模型计算出来的，并不是拍脑袋的定一个价格。
所以，短期之内，股价往往会以增发价为最低保底线，进行一轮上涨。
只有极少数个股，不会出现上涨，但股价一般也不会跌破增发价格。
这个道理基本上和新股发行类似，破发情况很少。
绝大多数的定增亏钱，一般都在股份解禁的时候。
为什么定增解禁会亏钱定增的解禁期，通常对于机构，为期一年，而对于内部股东，为期三年。
定增解禁后，投资机构通常会抛售股票。
如果定增效果特别好，企业业绩增长特别明显，那么机构肯定是赚钱的，股价肯定是涨的。
但是有一些定增，对于企业没有能够产生实际业绩增长的，股价就可能不会有涨幅，甚至出现下跌。
还有一种情况，是在市场高热度的情况下施行的增发，市场转弱，往往会出现股价的下滑。
市场低迷，即便股价本身坚挺，由于解禁预期下没有资金去承接解禁盘，那么解禁前夕，资金会有担忧，股价也会开始下滑。
所以，很多情况下，增发解禁的股票，会出现下跌，跌破增发价为就很常见了。
我们可以理解为，增发的时候，企业是找了机构募集资金，而解禁后，机构就得从市场上抽水了。
市场承接不住这部分资金，股价自然跌跌不休。
对于那些增发后，业绩没有明显变化的股票，巨额解禁前，一定要谨慎。
利好无法兑现股票增发，原则上一定是利好的。
但这就像我们炒作题材股一样，结果需要用时间去验证。
很多政策扶持的行业，一样有股票最终没有能够兑现政策红利。
企业上市IPO，也是募集资金，一样有企业上市后会出现业绩变脸。
所以，增发出现利好兑现不了，这种概率也挺高。
相对来说，用于企业并购的定向增发，对于企业整体实力的增强，业绩的增长，是有绝对帮助的，跌破定增价格较少。
而那些用于企业转型的增发募集，风险的不确定性，其实是非常高的。
有一些企业，想做的项目不具备吸引力，无法做定向增发，往往会用配股的方式去强制问市场要钱。
这种往往方案刚抛出来，就开始下跌，因为公开向市场抽血。
最后一类是定增成功，但解禁的时候市场环境实在太差，也会造成利好无法兑现，资金已经不在乎业绩，只想变现了。
我们从企业本身的角度，去看待定增这件事。
就好像本质上A股市场就是为了给符合要求的企业IPO做融资的，并不是为了给大家炒作股票的。
对于企业来说，拿到钱才是目的，对于股民来说，股价涨才是目标，两者完全不同。
又好像企业很乐意分红，大股东可以拿到实实在在的钱，而股民不接受分红，因为市值减少了。
所以增发这件事，我们也需要辩证的去看，不用过分的解读为利好或者是利空。
只有资金的反应，才是市场给出的答案。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
